Acht, zehn oder zwölf Stunden an einem Platz verbringen, bei dem andere mir sagen, dass meine Anstrengungen nicht genug sind, ich mich verstellen muss, um die Regeln des Spiels einzuhalten und darauf warte, die Dinge zu tun, an denen ich Freude habe? Die meisten kennen jemanden, der an so einem Ort arbeitet oder so gearbeitet hat. Ich auch. Ich habe das kennengelernt.

Ich möchte, dass Arbeit lebenswerter wird – nicht nur aus Humanismus, sondern auch, weil dies für Teams, Organisationen und unsere Gesellschaft eine Veränderung zum Positiven bringen kann.
Ein Satz, der mich begleitet, ist dieser: "Die Arbeit mit Menschen begeistert mich". – Weil es immer abwechslungsreich bleibt, wenn verschiedene Persönlichkeiten zusammenkommen. Und weil Begeisterung und Enthusiasmus ein wesentlicher Teil von mir sind – Stärken, die ich in meine Arbeit als Trainer einbringe und die mich bei der Zielsetzung andere zu begeistern, sie weiterzubringen und ihnen zu neuen Ideen und Erkenntnissen zu verhelfen unterstützen. Die Positive Psychologie ist hier mein Lieblingsmittel zum Glück (oder zum Zweck…).